Salute e Sicurezza sul Lavoro : Le novità del D.Lgs. 135/2024 sugli agenti cancerogeni

Principali novità della normativa:

• Protezione ampliata: Estensione della protezione ai lavoratori esposti a sostanze tossiche per la riproduzione, oltre che a quelle cancerogene e mutagene.
• Valori limite: Definizione di limiti di esposizione professionale e biologici per tali sostanze, differenziando tra quelle con e senza soglia di sicurezza.
• Rafforzamento della sicurezza: Obblighi per i datori di lavoro riguardanti la valutazione dei rischi, la formazione e la sorveglianza sanitaria dei lavoratori esposti.

Modifiche al Testo Unico (D.Lgs. 81/08)

Il D.Lgs. 135/2024 introduce la definizione di “sostanza tossica per la riproduzione”, e stabilisce nuovi valori limite di esposizione professionale, distinguendo tra sostanze “prive di soglia” (senza livelli di esposizione sicuri) e sostanze “con soglia” (per le quali esistono limiti ritenuti sicuri). Viene inoltre aggiunto l’allegato XLIII-bis, che riporta i valori limite biologici obbligatori, con particolare riferimento al piombo, il cui limite è più restrittivo per le lavoratrici in età fertile.

Obblighi per i datori di lavoro

I nuovi obblighi per i datori di lavoro includono:

• Valutazione dei rischi: Aggiornamento delle valutazioni sui rischi legati all’esposizione a nuove categorie di agenti pericolosi.
• Formazione e informazione: I lavoratori devono essere formati e informati adeguatamente sui rischi, con aggiornamenti almeno ogni cinque anni o in caso di cambiamenti significativi.
• Sorveglianza sanitaria: Monitoraggio regolare dello stato di salute dei lavoratori esposti, attraverso la sorveglianza sanitaria, che include la valutazione dell’impatto delle sostanze pericolose sulla salute.
• Conservazione documentazione: Conservazione dei registri di esposizione e delle cartelle sanitarie dei lavoratori per almeno cinque anni dalla cessazione dell’attività che comporta l’esposizione a sostanze tossiche per la riproduzione.