Formazione RLS

Il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RLS) è la “persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro.”
La figura dell’RLS deve essere un punto di riferimento per tutti i lavoratori, l’RLS deve monitorare che la gestione della sicurezza sul posto di lavoro (in azienda o in ufficio) avvenga nel pieno rispetto delle norme stabilite dal Testo Unico sulla sicurezza sul lavoro.
La nomina di RLS, definita dall’art. 47 del D.Lgs. 81/08, avviene da un’assemblea dei lavoratori e viene scelto tra i dipendenti assunti a tempo indeterminato. Tutti i lavoratori possono ambire a coprire questa carica, ma non quelli in prova, gli apprendisti e quelli che hanno stipulato con l’azienda un contratto a tempo determinato o di formazione professionale. Gli RLS non possono essere nominati Responsabili o Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP e ASPP).

Durata:
32 ore

Aggiornamento:
La formazione per RLS, prevede un aggiornamento obbligatorio che non può essere inferiore a 4 ore annue per le imprese che occupano fino a 50 lavoratori e a 8 ore annue per le imprese che occupano oltre i 50 lavoratori.